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据新华网报道,江苏扬州交警部门近日将联合外卖企业,给存在交通违法行为的“外卖小哥”念“紧箍咒”——交通违法1次,将被停工1天;若因交通肇事被追究刑事责任的外卖骑手,企业将立即辞退,不再录用。
近年来,外卖小哥给人们带来用餐便捷的同时,也带来不少道路交通安全的隐患。为了“抢时间”,不少外卖小哥存在闯红灯、逆行、超速等交通违法行为,有的甚至造成事故。因此,适时地给外卖小哥上道“紧箍咒”很有必要。一方面,“紧箍咒”能直接加强对外卖小哥的管理,具体监管到个人;另一方面,“紧箍咒”也能倒逼外卖小哥们增强安全意识,从而更好地做到“文明出行、安全送餐”。
然而,“紧箍咒”虽能在短时间内让外卖小哥“降速”,但要真正地让外卖小哥“慢下来”,应该在工作待遇改善上“提速”。当前,外卖的计酬方式以及严格的惩戒机制,常常让外卖小哥感到“压力山大”。如果内部的待遇环境还未得到有效改善,外部环境的压力“紧箍咒”随之而来,两重压力下,最终伤害的还是外卖小哥。
要改变外卖小哥“一路狂奔”的现状,根源上要给他们更多基本保障,比如社会要将他们纳入社会保障体系,而企业也要转换考核思路,更正相对不合理的惩戒机制。有紧有松,才能让外卖小哥的车子慢下来。同理,外卖小哥作为我们美好生活的服务者,我们不妨多一些倾听与理解,不随便差评,不要轻视自己的一声“感谢”。 (陈文杰)
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